财务会计工作好还是人力资源这方面工作好
我倾向于人事工作，当前会计行业竞争激烈，找工作的难度较大。另外，从事会计工作往往需要积累经验，而刚毕业的学生往往难以拥有这样的经验。值得注意的是，选择适合自己的职业方向更为重要。人事工作相比会计，更能体现个人的管理能力和人际交往技巧，这是会计工作所不具备的。
会计与人力资源各有优势，都是就业面较广的专业领域。一般而言，会计涉及的岗位种类比人力资源更多。会计工作包括但不限于财务报表编制、税务处理、成本控制等，而人力资源则主要集中在招聘、培训、绩效考核等方面。尽管如此，小公司也可能需要会计服务，但人力资源的需求往往局限于大公司。