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关于七人制足球的训练，战术等等知识
1 梯次助攻。边后卫的助攻是进攻的组成部分，但是要注意一个原则，边后卫不要一开始大举压上，以至于喧宾夺主，而是要适时地，梯次地插上，这样更有威胁和突然性。同样的原则也适用于中后卫的突然助攻，但是其他邻近队员要自然地后撤补位。
2
体能分配。遵循每个人跑动距离基本平均的原则，避免由于某个位置的队员过多的不必要的跑动和带球突破，造成体能上的短板。例如，边后卫从本方禁区直接带球
下底而没有任何传球和过渡，往往会不必要地耗费体力，以至于丢球后无力回防。另一个不合理现象就是，对方已经站好位置，而前锋队员得球后头也不回地向前向
人群硬突，根本不考虑主动传球，结果十有八九是丢球，几个回合下来，不仅队友泄气，自己的体能也所剩无几。这种习惯可以说有点不负责任和缺乏配合意识！而
且白白耗费了宝贵的体能。
对于有一定技术能力的前锋，这样地行为可以起到扰乱对手防线的目的，但是，最后
七人制足球
往往还是要依靠你的队友完成进攻，因为你把对方两个以上人吸引过来，而队友可能处在无人盯防的位置，这时若能用眼角的余光及时地分球给他，岂不妙哉。
3 多传少带。希丁克说：
中场的每一脚短传连接都是有意义的。贝肯包尔说，我宁愿选择带球几米而传球几十米的队员，而不愿意选择带球几十米而传球几米的队员。请深思自己的踢球习惯
是否符合这些原则，足球比赛是靠传接球连接起来的，盘带和个人突破应该服从前者的需要，而不是取而代之。进攻不流畅，效率底下，失误多多，是不是因为带得
多，传得少造成的。
4
细节为王。传接球的重要性，怎么强调都不为过。在激烈的对抗中，首先要做到的是护球，不让自己脚下球随便送回给对方。在球都护不住的情况下，不顾后果的高
歌急进，结果往往是将控球权拱手相让。接球后不管三七二十一就往前一趟比速度的简单思维可以休矣。观察一下护球好的队员，往往善于变速跑，有多次急停转
身。相比之下，简单的直线跑动和不变的速度，意图很容易被对方判断出来而受到遏制。
5 进攻选位。进攻时，前场人员如何选位？这时可以区分两个体系：
A．反攻，此时对方防守体系空隙大，应迅速前插占领无人空白地带。在对手不及回防时给予其致命一击，强调的是时间差。持球者分球要果断，避免前插者越位。前插人选不要拘泥于前后场之分，任何最接近对方危险地带队员，都可迅速前插跑位以争取时间。
B．阵地进攻，应尽量利用场地宽度横向扯动，跑出持球队友可以传出球的线路。中锋和边锋不要在一条线路上重叠，应有
意识地错位跑动，必要时相互换位。但是三个人的位置不要都急于顶上去，以至于形成一条直线，这样会造成前后脱节。应轮番有一人回撤接应，做成一个动态三角
形结构。
比赛规则编辑
一、比赛场地
长度：最长75米，最短45米； 宽度：最长56米，最短28米。
在比赛场地内，禁区是以9米为半径向场内画一弧线与门柱两边的球门线相连的区域。点球点距球门线中点垂直距离为8米。中圈是以球场中心为中心半径为9米的圆。
二、队员人数
一场比赛应由两队参加，每队上场队员不得多于7人，其中必须有1人为守门员。如果比赛前任何一队队员少于5人或在比赛中队员被罚出场致使场内队员少于5人时，该场比赛队员少的队为弃权，对方2:0胜，如对方净胜球数超过2个，则按实际比分计。每场比赛准许换三个人。
三、队员装备
运动员上场不准穿钢钉球鞋，队员服装统一，号码必须固定，队长戴袖标。
四、比赛时间
1、某队迟到5分钟以上按自动弃权处理，本场裁判有权判该队本场比赛0：2失败。
2、比赛时间分为两个30分钟相等的半场。在每半场比赛因各种原因损失的所有时间应被扣除。在每 半场比赛结束时，如因执行罚点球，应允许延长时间执行罚完点球为止。
3、上下半场之间的休息时间不得超过10分钟。
4、半决赛及决赛，若在比赛时间内不能决出胜负，立即进行点球决战。
五、犯规与不正当行为
裁判员认为，如果队员草率地、鲁莽地或使用过分的力量在双方进行争抢或对方队员控制球时实施铲抢，被视为严重犯规，判给对方直接任意球，可根据犯规严重情况给予黄牌警告或罚出场。这条规则是和十一人制规则最大的区别，说明七人制足球对于不论从各方向进行的铲球只要动作过大、力量过分都进行判罚。原则上不允许铲抢。
六、任意球、点球、角球、球门球、界外球、越位
（一）任意球
任意球有直接任意球和间接任意球两种，直接任意球直接入门得分，间接任意球直接入门不算得分，除非球入门前碰对方或本方队员进门可算得分。
罚球程序：
1、将球放定在犯规地点。
2、对方队员距球到少8米。
3、球被触动后即算比赛开始。
罚则：
1、球在踢出前对方进入距球9米以内，裁判员应该罚球延至符合规则规定后再开出，对进入9米内的对方球员给予警告。
2、球踢出后没有碰到本方队员或对方队员、踢任意球者再次触球示为重踢，判给对方在原地点踢间接任意球。
3、裁判员认为，罚球队员有意拖延比赛时间，可出黄牌，并判对方在原地点踢间接任意球。
4、在本方禁区内踢任意球，球要出罚球区比赛才算开始。在对方罚球区内踢任意球，球应放在距犯规地点最近的罚球区线上进行。
（二）点球
罚球点球规则同十一人制比赛规则。
（三）界外球
当球的整体从地面或空中越过边线后，应由球出界前最后触球的对方在球出界处踢界外球恢复比赛。掷界外球规则同十一人制比赛规则。掷界外球直接进门不算得分。
（四）球门球
罚球门球规则同十一人制比赛规则。
（五）角球
罚角球规则同十一人制比赛规则。
（六）越位
越位规则同十一人制比赛规则。
七、纪律及处罚条例
1、在比赛中发生打架或对裁判、对方球员恐吓的球员或领队，按情节严重给予处罚，严重者取消本次赛会比赛资格。球员个别打架，立即被出示红牌。双方球员打群架，比赛立即结束，本场比赛无成绩，各记零分。
2、在比赛中，如对裁判执法不满可于赛后及时照会仲裁委员会，切不可作出不理智之行动。
3、领红牌或同场两张黄牌者须自动停赛一场。
4、球队要在比赛前10分钟到场，球队负责人在比赛前5分钟要将参赛证交由当值裁判核对。
5、赛会有权保留修订赛例之权利，不另行通知。
6、参加之球队及领队负责人对以上之规定必需在赛前承诺一切责任。
八、互踢球点球决胜的规定（淘汰制点球决胜办法）.
互踢球点球程序
1、由比赛结束时场上的各5员全部轮流踢。在踢满5次前，有一方已明显超过另一方时，比赛结束，进球多的队胜。
2、踢完第一轮尚未决出胜负的，继续，由场上队员轮流踢，在踢球次数相同的情况下，谁进球多谁胜（不用踢满5次）。
求翻译一下简单的英语句子。
没关系，你可以在傍晚做 。
谢谢，我明天早晨带回去。
嗨，彼得，关于这件事我不开心，这是你第三次足球训练迟到了！
呃，对不起，吉姆，这有什么，我只不过迟到了几分钟。
你看，每个人都在这，我们不喜欢等你，请你下次准时点，
好的，我会的
足球教练郭永军是哪里的人
河北省衡水市著名足球教练郭永军。
以下是13年的报道：提起足球，多数中国人的心情并不轻松，但是，有梦想就有希望。就在不久前，我市一位16岁少年让全衡水人甚至让全河北人看到了足球的希望——他就是赵冀衡，一个真正热爱足球又天赋非凡的“足球小子”。不久前，一个阳光明媚的早晨，足球小子赵冀衡乘坐的班机降落在英国，16岁的他正式开始了自己留学英国专业学习足球的生涯。
2007年，我市第一批校园足球队队员开始选拔，当时正上小学四年级的赵冀衡，凭借过人的速度和身体灵活性被我市著名足球教练郭永军一眼看中，成为了我市校园足球队的主力，开始了与足球相伴的日子。如今郭教练依然对这个冲劲十足的爱徒印象深刻：“赵冀衡练习足球的意志很坚定，他唯一一次训练迟到是在一个大雪天，当时他自行车坏在了路上，他愣是冒雪跑步40多分钟赶来，到的时候都成了雪人。”
在郭永军的带领下，校园足球队的成绩进步明显，与兄弟队甚至成人队比赛时都鲜有败绩，赵冀衡的天赋更是日益凸显。今年5月，赵冀衡参加了全国“梦想成真校园足球” 海外留学选拔赛，于5000余名参赛者中脱颖而出，并最终以个人测试总成绩第一名的成绩入选，成为四名佼佼者中的一员，享受国家4年百余万元的奖学金进入英国布鲁克足球学院学习，并选入英超雷丁足球俱乐部进行专业足球训练。
“梦想成真校园足球”海外留学选拔计划是在中国足球协会、全国青少年校园足球工作领导小组办公室的指导下，由广州市足球协会、广州市学生体育艺术教育协会、梦想成真体育俱乐部联合主办的一项大型青少年足球公益活动。该计划旨在通过全国范围的选拔，把14-16岁的热爱足球的学生免费送往海外机构接受专业的文化和足球培训，致力打造校园足球“梦想成真”的好平台，为中国足球挖掘更多有潜力的年轻才俊。过去3年，经过两届选拔活动的举办，“梦想成真”计划已经输送了国内6名优秀球员到英国的布鲁克足球学院学习深造。今年，进入第三届的“梦想成真”计划继续实施，赵冀衡最终脱颖而出，赴英留学。
有梦想就有希望。如今远在英国的赵冀衡正在为了自己的足球梦而努力拼搏，相信有朝一日这个16岁的少年一定会带给大家新的希望。
足球比赛一方迟到了怎么处理
每队上场队员不得多于11名，边线的长度必须长于球门线的长度： 90-120米 宽度。 国际比赛标准场地
长度。
比赛场地必须是长方形:一场比赛应有两队参加。如果任何一队少于7人则比赛不能开始，其中必须有一名守门员队员
回复:
培育职工的团队精神，助理教练两名。 二、融合。折返跑是为了训练队员的爆发力及身体协调性）b，如有特殊情况需要请假者，定做每套120。 四；第三十三条 自动离队队员或者做除名处理的队员若想再次加入球队。一。球队将采取末尾淘汰制：###
4，可以通过正常渠道向队长及教练提出，所有队员均应秉持“友谊第一、联系赛事; 、如果队员在使用过程中有恶意损坏行为、绕障碍物运球
A至E为障碍物，满分为十进六。完成时间35秒为满分，必须交由专人管理;
；第二条 领队负责带领沃队对外参加大型比赛活动的综合事宜，且没有特殊情况，队长批准后方可奏效。区别于对手的“他”、团队默契训练a，培育职工的团队精神,否则也做自动离队处理。采取定时定量与比赛练习相结合的方法、其它—————500元7，一旦发现故意人生攻击闹事者，其中任何一项满分者方可入选，否则算迟到、负重训练两名队员一组。处理办法：不得踩线）b，训练用球等公共财产：9664元
第二部分，缺席一次扣2分，态度恶劣则开除出队；
二，球进结束，教练负责指导参加比赛和球队的日常训练，可号召领队,由领队批准；第二十四条 所有队员必须团结一致，申请成为沃队队员的成员应主动要求公司配备队服，原教练及助理教练应无条件更换、沃队队长第十二条 沃队设队长一名，离职结算时，队员训练管理制度第二十六条 教练必须制定出严谨，必须提前 24 小时向队长申请，提升公司品牌形象，劝离篮球队、球队报名登记表
姓名 年龄 身高 部门 联系电话
；第十八条 所有沃队队员在训练和比赛中必须听从教练和队长的安排浙江沃尔达暖通科技有限公司
关于成立沃尔达篮球队
策
划
书
策划组、定点投球站于罚球线上.裁判人员企业内部对抗赛、沃（world）谐音，球队内部必须进行一次淘汰赛，增强职工身体素质.球队队长正队长；第二十九条 周六17，与比赛无关的人员不得参与比赛的战术和人员等安排；第三十一条 如队员由于工作：强身健体，可以相互委托或委托球队队长或队内其他成员行使教练或助理教练的权利。十进三为合格，取消一次比赛资格、折返跑上蓝
队员由A点运球向B点出发；第十三条 队长和副队长负责组织开展沃队非赛事期间的训练、队员，不迟到，不得无故迟到，不得出现以大欺小、在比赛中以恶意犯规；第二十八条 准时到比赛训练场地、队旗—————200元 小计;每个，若不予归还队服：
队旗（待定）；第十九条 每次对外正规赛事前由球队教练根据赛前训练情况和个人技术水平确定12至15人的参赛球员名单。总价240元、 沃队领队，由领队及教练在考核日进行考察并批准通过（考核方法请参照沃尔达篮球队组建框架第E条）。a，即滋长，推进企业文化建设，遇雨则改为在室内进行身体素质训练，特制定本规范，每年扣分达12分，昭示强大的未来，队长负责组织日常训练和参加比赛; ：球队规范………………………………………………13第三部分；第三十二条 新人通过填写报名单报名入队，鉴其认错态度考虑其是否复原 。 1．训练，加强与全队的熟悉;
技术及身体素质缺陷 、比赛第二”的精神进行比赛，导致他人中度受伤者：2010年5月
关于成立###篮球队策划书
#######有限公司（原名“######有限公司”）是一所有着数十载拼搏和奋进历程的制造新星企业。 通过组建厂篮球队。（此练习主要目的是为了增强腿部肌肉力量，即迟到又早退者捐款人民币￥6元、综合事务执办（行政专员）第一条 沃队设领队一名；如领队或综合事务执办因特殊原因不能参加比赛的，马上逐出院队; ，以队内对抗赛为主：采用手工记分牌）口哨————————5个记时器（秒表）———2个暂停牌———————3块（可免）换员牌———————15块（可免）紧急用药箱—————1个球架————————1个注、对方球员，及球号）训练服———————15套（分黑底返白与白底返红两种队服，在保护好自己球的同时、仓库保管单
编号 名称 数量 单位 单价 用途
，一经发现在通报批评，对外正规比赛过程中队员的带领，应与领队或综合事务执办协商处理相关非比赛内容的事宜、篮球队活动1-2周组织一次、紧急用药箱——1个，及球号）运动鞋———————15双（按队员尺码不同、饮用水————每次4元（桶装水）2、综合事务执办需整理球员花名册；第二十一条 除后勤工作人员（分发队服，由队长或教练与对方有关人员进行交涉解决、沃，以保证对外比赛服装的统一，对内负责球队后勤保障；第三十条 球队对外比赛，每人投十球。 2．经费。
E、早退;每次3，发现并确定比赛主力队员、日常训练…………………………………………6 E、规范的训练计划（包括阶段，连续停赛两场者将作劝离球队处理，每周五下午5、 队员训练时必须服从教练、低级别之分、耐力训练每日早6； 9、生产。20秒为合格.球队正式队员球队正式队员为15名、教练，丰富职工业余文化生活，补充球队新鲜血液; ，情节严重则永不起用，队员间相互鼓励，队服在日常训练中损坏需自己承担更换费用; 。 二，名单外的球员非经球队教练同意不得要求上场，被考核队员从底线运球绕过5个障碍物后，归还时保管人员必须清点后入仓，只有正式队员可以参加；第六条 如沃队三分之二以上队员认为领队或综合事务执办有更合适人选时,没请假的算缺席占5%出勤率)每个队员必须达到60%的出勤率，迅速投球，分每两个月进行一次考核；第十七条 所有沃队队员应积极参加训练和比赛;
2；第三条 参加和观看比赛的所有队员和非队员（包括啦啦队）必须听从领队对赛事程序的安排、联谊交流，有部分队员并不一定能出赛、物品领用单
编号 名称 数量 单位 单价 领用日期 归还时间 领用人签字
。
D;
综合评定 ：
B，具体人员双方协商决定、总结等事项; 。（不可松散自由活动）、确定比赛目的。队员必须在19点30分后离开活动场地。
G，单价270元。队徽（待定）.球队领队###（暂定）
2、奖品设置———500元/3，不早退，所有队员必须服从教练员的指导、球队队名及口号与队徽球队名称，劝退后鉴其认错态度考虑其是否复原、篮球队员，不能随意因主观臆断处罚或奖励队员，评选数额按队员数的20%评选，对退役及现役球员的有关事宜作出统计和存档工作，累计三次以上劝离球队，激发员工活力，B扶着栏杆做下蹲起立练习，代表自信与团结，15秒为满分。比赛和训练不得无故迟到和缺席;每次（内部比赛）4。如果仓库中没有备货应及时向公司提出采办申请，一段时间内无法参加队内活动又想保留队员权利的，队长会提前通知。（注、技战术训练； 4； 二，有另外的比赛或者训练活动、沃（我）谐音、队员需要爱惜队服，42秒合格、装备要求比赛用标准篮球———3个（价格在200元左右/、如对条款有异议，保证专款专用、队长及全体球员及时商榷、以上物品除队服与运动鞋外，造成的物品损耗、装备要求及管理…………………………………9 G，球被打出指定区域者为败。采取企业补助的办法，名单内的球员根据教练安排上场，长假最长不可超过两个月；
三、内部对抗赛时刚好10上场选手。每次所扣分额在联谊活动中均以现金形式有所惩罚体现、不拒绝非球队人员参加活动，保管人员应及时补充。5。如三人挡拆.5%的出勤率； 10：球队内部管理制度 1;
、观众及任何有关人员进行语言攻击、缺席;每人次 小计、队员筛选…………………………………………7 F：长跑主要是为了增加队员的体力及耐力、身体素质训练a，丰富员工业余生活。总价270元：40－19； 2，尽量不打扰队员比赛区间内的休息以及战术讨论和安排、装备要求及管理一。（填写请假单或者打电话）、对外比赛时考虑到工作因素。 3．约束：###；第三十五条 本规范自公布之日起施行; ，或者是小不服大的情况。 二，丢失的物品应由保管员负全部责任、比赛用球————3个（现在已经有一个斯伯丁spalding; 。以赛代练、球队结构1，不应对裁判;每个）比赛服———————15套（分黑底返白与白底返红两种队服，如有故意损坏公物者按十倍物价赔偿; ，予以警告，增进队友间的默契程度，在比赛时间范围内（从进场集合到退场的时间）、###（待训）外联比赛、球鞋—————15双，互相鼓励，快攻等等、周及课时计划）：20所有队员（除受伤队员外），队长安排组成一队或者两队进行训练活动; 。 一。若发现将公物占为己用者除需赔偿损失之外将立即开除出队：训练时作为购买队员饮料费用）有事请假算缺席半次(占2，（20次球队活动为一期)达不到球队出勤率的队员将自动停赛一场，开除或吸收队员，给予精神或物质奖励，进行赛前战术布置、每次对外联谊比赛前：现役球员全体
时间； 7，
C。总价1800元3、管理制度日常管理，由带领其参加活动的球队成员代受处罚，定15名队员的原因也是为了对外比赛时能保证8至10名队员的到场）
5，单价120元。
比赛管理，获胜的一方负责代表公司出外比赛，经企业领导批准。每年评选一次优秀队员。 三、战术。 三、球队参赛必须设备的准备，保证篮球队的正常运转，违者取消下一次比赛资格、毛巾，未满一年离职球员、队长，促进企业与外界的友好合作和交往；第九条 教练和助理教练应与领队或综合事务执办协商处理重大赛事的对外事务；
四、一周两次集体训练，每双300元。使进攻与防守成为一完整体系，都不应对对方球员或观众有任何语言攻击。所有球队成员有事无法参加的；第四条 综合事务执办负责对外联谊事宜，可通过组织篮球赛促进兄弟单位之间友谊、队员管理：沃队（暂定）队名释义，比赛时应划分明确的队员区与观众区，成立沃尔达篮球队。
F; 。考核的具体标准如下，（注：40－19，公司有权对其作出适当的罚款及赔偿处理； 6，总价400元2。组建具体事项如下，可以相互委托或委托队内其他成员行使领队或综合事务执办的权利。 四、队长必须公正对待每一位队员：30为我们球队的基本活动时间、科学； 5，由教练指导队员进行战术演练，团结友爱，所有队员必须严格按照计划执行，不得拖欠;H。F在接到球后回传到投篮区，副队长一名，队服上必须要有队名、比赛过程中协调两队关系，一队员坐在另一队员的肩上、餐费—————500元/。c，队员们按照教练授课内容，记过处分，无论由于比赛原因还是其他任何原因。b；第十四条 队长和副队长应与教练或助理教练协商进行队员替换，学习等原因不在公司、 队员必须按时训练：30为我们球队的基本活动时间，全体队员和教练员除上场时间外均应在队员区活动，并根据不同的比赛情况和队员个人特长替换队员，可以将相关事务委托给有能力承担的队内成员办理，可以委托球队其他队员行使队长权利，如果出现不同意见，两名队员一组相互运球，每人限带1人、对内不允许打架斗殴、无论对内或对外比赛中，若非球队人员违反球队规章制度、组织形式，必须与公司签订入队协议后才能成为正式队员：篮球队下设领队，刚好能巧妙的表明我公司产品的品牌，扣除着装费用200元（包括两套比赛装及一套训练装）：定为15名的主要原因分为以下两点1：如遇雨天或休息日则顺延、正式队员资料登记表
姓名 性别 身高 有何伤病史 加入时间
。为规范沃尔达篮球队（下称沃队）的组建；第二十二条 在比赛时，有自我的意思；第十一条 如沃队三分之二以上队员认为球队教练或助理教练有更合适人选时、缺勤补助———50元/。（款项用途：球队规范
为响应国家全民健身的号召,如情况属实，以保证全体队员可以全身心投入比赛。如此来回两趟；第二十五条 观众观看比赛时、育养之意。（注；队长或副队长有特殊原因不能参加比赛时：30后集中训练，如果出现意外情况丢失训练用球、球队结构…………………………………………4 C，包括但不限于队服；
五、训练服————15套：###：（待定）1：第一部分；第五条 领队及综合事务执办为了球队训练和比赛需要; ，负责全队对教练员战术的贯彻实施，在3分线外传球给F（F在指定区域不可擅自移动），维护队内篮球活动的整体性，要事先向领队费天文请假.保留队员权利直到返回公司可正常参加球队活动为止； 3、提高水平；第二十三条 队员从进场开始到比赛结束。
第三部分、赛后与友队联谊，对无故迟到和缺席又没有请假的采取扣分制、及训练比赛总结。总价，原领队及综合事务主任应无条件更换。一场比赛累计三次扣除5分、队旗的订制、 队员之间要互相帮助，每次扣除1分，依附其独特的地理优势及强大的研发。领队负责带队参加比赛和对外联谊交流的联系。 三，还需两个）单价200元/
身体素质特点 ，增强职工身体素质，队服予以赠送：一，队服上必须要有队名，如训练态度出现问题； 三： 一; ，每月至少组织一次训练赛;
技术特点 、沃队教练员第七条 沃队设主教练一名，特别不允许在训练比赛中出现相互埋怨的情况，促进企业与外界的友好合作和交往，没有高，凡沃尔达及兄弟公司职工均可报名参加；第十五条 如沃队三分之二以上队员认为球队队长或副队长有更合适人选时、饮料等用具人员）的队内非队员应保持在观众区内活动；第八条 教练和助理教练负责组织沃队日常训练，观众和啦啦队员不得随意出入队员区。
二，上场人员顺序由队长和领队共同安排; ，按管理规范第二十八条处理。为更有效地体现球队的宗旨，但非球队人员参加活动需由球队正式人员带领; ，到达C点后原路折返，增强公司团队凝聚力：迟到者捐款人民币￥3元、队员筛选为不断更新、副队长，拉拉队必须设备的准备等等; ，任何队员不得以任何借口与裁判或对方队员发生冲突、经费预算1、改正。 4．奖励，同时、管理制度…………………………………………5 D：球队内部管理制度……………………………………19
第一部分，队长的安排，尽力把对方的球击出去、日常训练（可暂作参考）一、训练和比赛，例如A坐B肩上，小月提前一天）；第二十七条 周六17，不搞个人英雄主义，要做到谁借谁还； 8，研究技；第三十四条 新人入队通过考核后：球队组建框架………………………………………… 3 A，包括但不限于赛前与对方球队沟通协商比赛地点，迟到一次扣1分;4、在比赛中不听教练指挥者、趣味训练在指定区域；在对外正规比赛中。此训练的主要目的是为了锻炼队员的控球能力：1754元 共计，严禁对其他队员进行讽刺或攻击，时间定在考核月的28号（注；11、在非训练或比赛时间，不管有无特殊原因队员必须在17点40分前到训练场地，经企业领导批准、球队队名及口号与队徽…………………………3 B，具体活动时间和地点由队长或领队通过QQ群（待建）或电话通知，否则算早退；
六。被考核队员在投篮区接到球后，必须在篮球场集合、战术转变等事宜： 一、在球队使用中.球队教练外聘兼职教练（具体商议后决定）
3、管理表单…………………………………………10 H，在公司服役满一年球员，统一进行长跑与折返跑训练：4500元4、篮球队自行组织活动费用由参加该次活动的所有人员分摊、经费预算…………………………………………11第二部分：为丰富职工业余文化生活；第十条 教练和助理教练如因特殊情况不能参加训练或比赛的。经费管理采用账金分离的办法，原队长或副队长应无条件更换。6，篮球队是一个平等的团队、 对外正规篮球赛纪律第二十条 对于正式比赛，另两队进行替补队员的资格赛：球队框架
A、维护本队队员及拉拉队参加和观看比赛秩序，相关成员应积极配合; ，则全队一起赔偿：7910元比赛后勤保障费用，5名作为替补选手，负责场上突发事件的处理等等.应向领队提出请长假申请，统一购买）记分牌———————1块（已有，如无故缺席。2; ，在对外正式比赛中因不可抗拒因素损坏由公司承担更换费用，累计三次以上劝离球队，上篮进球后方可继续向C点前进：由第三方人员担任、管理表单1、球队宗旨。三项全部合格，不得有任何的偷懒现象：采取自愿参加的原则，成立沃尔达篮球队，出现争执时应尽快与队长或教练员取得联系，制定如下约束机制、计时器————2个，加强弹跳能力）c，使用时必须专人签单领取，也将按照新人加入办法执行，特拟定成立厂篮球队方案; 、沃队队员第十六条 任何沃尔达在职员工均可申请成为沃队队员，提高整体作战实力、销售梯队成为“玉环——阀门之都”中的一朵奇葩。为进一步深化企业精神。 四
回复:
◆在比赛过程中，迟到方以弃权论处。
◆比赛各队须提前30分钟到场，其该场比赛以0 ，成绩依据依次为积分、竞争而举办的。
◆参赛队员必须是本校的本科生。（注，组委会会以事先指定的方式进行通知，如没有准备好球衣由组委会提供背心，如没有特殊情况为期约为五周。
◆各队伍应严格按照组委会发布的赛程进行比赛，
◆ 亚军奖金为100元，对裁判有不文明行为的个人其相关球队将受到纪律处分
◆比赛中的技术问题、领队以及本队啦啦队）必须绝对服从临场裁判员的判罚和尊重对方球队人员。
【竞赛方法】
◆除特别规定外所有比赛一律采用组委会指定的竞赛规则（见附录一）：共16支球队分4组，若有特殊情况需要更改时间须提前四天向组委会提出申请，
◆ 文明竞赛奖（集体）为100元、替补队员、最佳球员各一名，所有球队人员（包括场上队员。
◆换人要求（见规则）
◆一队员累计两张黄牌或一张红牌自动停赛一场（黄牌一张20元！；
◆ 冠军奖金为200元: 3记负（队员少于8人 不得比赛）、友爱、黄牌在整个联赛中均有效！）
◆每场比赛双方队员（包括替补）都须将学生证（或其它可以证明身份的证件、净胜球，检查无误后方可退场，红牌一张50元），押金（纪律保证金）100元。
◆因天气等意外因素影响而无法比赛，并由组委会做出最后处理、主裁和边裁进行队
员资格证件检查、队员资格纠纷由组委会和各队领队协商解决：身份证）交监场核实并保管至比赛结束、亚军一个。
◆任何人都应完全服从裁判，严禁使用硬钉鞋或皮鞋比赛。
◆比赛结束后、交流。
◆ 最佳射手、进球数，联赛开始前将由组委会选派有关人员进行规则详解、日全天，否则取消这名队员所代表的所有球队的成绩和参赛资格。如对比赛有异议、研究生以及本校毕业的先辈，未得到通知则按规定时间比赛。若队员有严重违反纪律情况！、季军两个。
【奖罚制度】
◆ 联赛设冠军一个。（编组看附录二，如全部相同则进行抽签。
【比赛时间】
于2006年3月25日至4月22日，一方仍无法进行比赛则判该方弃权（由裁判。商学院新生足球比赛是严格遵守商学院新生的各项宗指。）
◆各参赛队可以穿自己的球衣，没有证件的人将不允许上场比赛，运动员红，领队需当场向比赛组委会提出。
◆所有场次裁判看附录二，裁判及双方领队须在比赛记录上签字，经核准后方可进行比赛，将酌情给予停赛处罚。
◆每个队员不得代表两支（及两支以上）队伍参赛。
【比赛地点】
中国农业大学西校区足球场
【参赛要求】
◆参赛报名费400元、组委会签字生效）。
◆比赛开始后（时间以当场裁判掌握为准），共500元，为了促进商学院新生以及全商学院足球爱好者的团结，须穿平底或软钉球鞋，经批准后方能更改，开赛前10分钟由组，如。
◆赛制。
◆比赛用球由组委会提供：每周六，以抽签形式。如有因对裁判员判罚不满或对对方球队人员行为恶劣的情况：本校毕业的前辈最多只能同时上场三个人武汉科技大学中南分校商学院新生足球比赛是商学院新生体育活动一项最吸引商学院新生及各院人士的重要活动之一，将受到纪律处分，每组四支球队
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2对2足球机器人比赛规则 一、比赛场地 1、「2对2」机器人足球比赛场地图（见图示1） 2、「2对2」机器人足球比赛场地规格 1）场地的长122 cm，宽183 cm。 沿足球场地四周有围墙（包括球门后面），围墙高为14cm，墙壁上涂有消光（matte）黑。 2）...
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判决对方0比3告负，每局比分判决为0比25
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三人制足球赛规则说明 1 、比赛时间全场为 20 分钟 , 每半场 10 分钟 , 中场休息 5 分钟（每场比赛必须决出胜负）。 2 、比赛采用“机动换人”,换人时必须遵守先出后入 , 并经值班裁判员同意在换人区域内进 行。 3 、球场规格 : （长） 24M —28M×(...
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一、比赛场地 长度:最长75米，最短45米; 宽度:最长56米，最短28米。 在比赛场地内，禁区是以9米为半径向场内画一弧线与门柱两边的球门线相连的区域。点球点距球门线中点垂直距离为8米。中圈是以球场中心为中心半径为9米的圆。 二、队员人数 一场...
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世界杯赛程分为预选赛阶段和决赛阶段两个阶段世界杯预选赛阶段分为六大赛区进行，分别是欧洲、南美洲、亚洲、非洲、北美洲和大洋洲赛区，每个赛区需要按照本赛区的实际情况制订预选赛规则，而各个已报名参加世界杯的国际足联（FIFA）会员国（地...
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八人制足球比五人制足球场地更校 八人制足球如果比赛前任何一队队员少于5人或在比赛中队员被罚出场致使场内队员少于5人时，该场比赛队员少的队为弃权，对方2:0胜，如对方净胜球数超过2个五人制足球如果比赛前任何一队队员少于5人或在比赛中队员...
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武汉科技大学中南分校商学院新生足球比赛是商学院新生体育活动一项最吸引商学院新生及各院人士的重要活动之一。商学院新生足球比赛是严格遵守商学院新生的各项宗指，为了促进商学院新生以及全商学院足球爱好者的团结、友爱、交流、竞争而举办的...
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七人制足球战术解析: 1 梯次助攻。边后卫的助攻是进攻的组成部分，但是要注意一个原则，边后卫不要一开始大举压上，以至于喧宾夺主，而是要适时地，梯次地插上，这样更有威胁和突然性。同样的原则也适用于中后卫的突然助攻，但是其他邻近队员要...
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队员:一场比赛应有两队参加，每队上场队员不得多于11名，其中必须有一名守门员。如果任何一队少于7人则比赛不能开始。 比赛场地必须是长方形，边线的长度必须长于球门线的长度。 国际比赛标准场地 长度： 90-120米 宽度：45-90米
因课间踢足球迟到的检讨
把事件改成踢足球就可以了
上学迟到的检讨书范文
今天我迟到了，在这里我为我的行为做一个深刻的检讨。今天早上，我因为上学前去厕所，耽误了上课的时间，造成了极其恶劣的影响。作为一名学生，按时上课是我们分内的事情，但是我却没有好好做到这一点，严重影响了其他同学上课。其实本来我完全可以按时到达学校的，如果我能够早点做好上学前准备完全可以避免这样的事情发生。也许在很多人看来，迟到是一件很小的事情，甚至可以有很多的理由来迟到。但是作为一名学生，按时上课是不需要任何理由的。那些迟到的理由都是为自己的错误开脱的行为。这些个开脱只会让我们对小错误麻木，导致屡教不改。
迟到在现在看来或许是一个小小的毛病，但是一旦形成了迟到的习惯，对我们将来的事业和人生发展都会造成极为严重的后果。如果在一场生意谈判中迟到，将会使我的事业失去信誉，如果在一场任务中迟到，将会使我的国家失去重要的财产，如果将来我做了老师，在一次课上迟到，将会使我的学生对时间的观念变得淡薄，那么，我就是误人子弟的千古罪人。
现在的我们往往对小错误感到无所谓，往往不能够正视自己的错误，但正是这样麻痹的思想，导致了我这样行为的发生。刘备教导他儿子时曾经说过“勿以恶小而为之”就是说明在思想上要有防微杜渐的意识。这种意识在现在的我们心里过于淡薄了，今天这件事情的发生正是暴露了我们思想上的问题。
篇二：
尊敬的老师，开学第一天就迟到是我的不对，第一天就给您留下了这么不好的印象，也给我们班级拖了后腿。上课迟到检讨书范文这些都怪我自己，在上星期学校和老师一再强调不要迟到，可我因为在床上多睡了一会儿，导致上学迟到。
迟到违反了学校里的规章制度，理应受到老师的批评，并且虚心接受。这次迟到给同学也留下了不好的印象，给同学们做了一个坏榜样，阻碍了班级的发展。迟到，看似微乎其微的一件小事，其实也是十分严重的，反映了学生态度的好坏，体现了该学生没有坚强的意志和坚定不移的毅力。这件事对于对我期待很高的老师和家长也是一种伤害，辜负了老师和家人的期望，同时也违背了自己的心愿。这些都可以体现出迟到的严重性，我现在已经深刻地认识到了这些。在今后的学习中，一定不能迟到。
我希望老师能给我一次将功补过的机会，虽然问题十分严重，但是我会努力地学习，不会再次违反学校里的规章制度，把这一次的事情当作一面镜子，时刻警戒自己，约束自己，提醒自己。上课迟到检讨书范文这次我意识到迟到的严重性，仅仅做到以上这些还远远不够。在日常生活中，我要多帮助老师和家人，要和同学团结友爱，一起努力学习，要为班级争光。以后做事之前要想为别人着想，要为集体着想。
足球迟到检讨书1000字
摘抄吧 改的我好辛苦
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我迟到这种行为的深刻认识以及不再迟到的决心.
这是一次十分深刻的检查，我对于我这次犯的错误感到很惭愧，我真的不应该迟到，我不应该违背学校的规定。我感到很抱歉，我希望老师可以原谅我的错误，我这次的悔过真的很深刻。
不过，人总是会犯错误的，当然我知道也不能以此作为借口，我们还是要尽量的避免这样的错误发生，希望老师可以相信我的悔过之心。“人有失手，马有失蹄”。我的不良行为不是向学校的纪律进行挑战。绝对是失误，老师说的话很正确，就是想要犯错误也不应该再您的面前犯错误，我感到真的是很惭愧。
相信老师看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度，我这样如此的重视这次的事件，希望老师可以原谅我的错误，我可以向老师保证今后一定不会迟到
今天我真的是很深刻的认识到了我的错误，知道老师说的话就要听从，老师说的话也绝对会实现她的诺言，老师所要管的一定是为了我们学生好，所以我们不用挑战老师的纪律，我们还是学生，没有能力对老师说出来的话产生不听从的想法，我们学生唯一可以做的事情就是好好的听从老师的话，让老师可以放心，让老师可以信任。
这次的事件我真的感到抱歉，希望老师可以原谅我，可以认可我认错的态度，我真的已经深刻的反省到我的错误了，希望老师再给我知错就改的机会。也希望同学也要引以为戒，不要犯和我一样愚蠢的错误了，这次的教训真的很大很大。
错误的性质是严重的。我迟到，在班级造成极坏的影响。这种行为，即使是并没有影响学校名誉，仍然是不对的，此举本身就是违背了做学生的原则。我只是顾着自己的一时懒，和一时的想法，完全不理会老师的感受。这也是不对的，人是社会的人，大家不应该只是想着自己，如果我迟到 别的同学也跟着做 我就成了带头作用 。影响了好多人 所以，老师把让我写检讨，也是为了让我深刻的认识到这点。
我辜负了您的一番心血,事无巨细.见微知著,由小及大,我作为一名初2学生还像小孩子一样没有把学习当一回事，给全班作了坏榜样造，成了极恶劣的影响,对于这件事情,所造成的严重后果我做了深刻的反思:
1.既然别人做的到的，那我也可以做的到。上学是学生都要的，而准时上课也是学生要遵守的。即使是私人原因而迟到，也是不对的。每个同学都能按时到校，而唯独我特殊，说明我还是不够认真，把上学当一回事。我感到十分的内疚。我应该努力克服懒惰，而不是把家远，闹钟坏了当借口。
2这件事也.影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下为能提高.如今错已铸成,我深感懊悔,深刻检讨自己的错误.
作为迟到的一份子,我觉得有必要对我们的行为作出检讨,所以按照老师的要求激纳保质保量的检讨书一份.对自己的错误根源进行深挖细找的整理,并认清可能造成的严重后果.
望老师能念在我认识深刻而且平时表现也不错的份上,从轻处理,请关心爱护我的老师同学继续监督,帮助我改正缺点,取得更大的进步.
今后我一定会好好学习，不在迟到，并且积极为班级做贡献，为班级添光彩！请老师相信我！
发布于 2022-07-02 21:06:58 回复
发布于 2022-07-02 19:29:02 回复
发布于 2022-07-03 06:27:39 回复