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物流包装箱子破损整改报告怎么写
这个说清楚近半年或者一年发生物流包装箱的次数和造成的损失。如果是物流干线运输或者零担运输导致的破损，最好说清楚中转过程，承运的物流公司甚至车辆车牌，然后是损失理赔情况。然后就是写你们的一些措施，减少破损的一些方法，不知道可以百度下，然后就是评估下整改预期效果，再总结下你们的决心。
漏印刷检讨报告书怎么写？
尊敬的____________(公司领导)：
您好!首先非常感谢您在百忙之中抽出空看我写的这份千字检讨书!
我不想再一次为自己的错误找任何借口，那只能让我更加羞愧与惭愧。这份检讨书，主要是向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝，我下定决心，不再犯类似错误。其时，领导反复教导一直在耳边回响，严肃认真的表情也犹在眼前，我深为震撼，同时也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对我的一片苦心。 自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了工作的失误。
通过这件事，我感到虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松了要求，工作做风涣散的必然结果，也是与我们时代要求-----树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对公司的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
如今，大错既成，我深深懊悔不已，深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点：
思想觉悟不高，对重要事项认识严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人不尊重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责，没有认识到现在找一份合适的工作是多么的难得。
我决定做出如下整改：
1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。
2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、经常和同事加强沟通，保证不再出现类似错误。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
短短几百字，不能表述我对自己的谴责;更多的责骂，深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。如果公司能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，认真负责，争取为公司的发展做出更大的贡献。所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我认识到自己的错误，给了我改过的机会。说真心话，在公司上班认识很多同事，真的很开心很愉悦!
在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。在此，我向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：
时间：____年____月____日
关于纸箱质量问题的整改报告
根据《中华人民共和国产品质量法》第五十四条的规定：产品标识不符合本法第二十七条规定的，责令改正；有包装的产品标识不符合本法第二十七条第（四）项、第（五）项规定，情节严重的，责令停止生产、销售，并处违法生产、销售产品货值金额百分之三十以下的罚款；有违法所得的，并处没收违法所得。
附：第二十七条 产品或者其包装上的标识必须真实，并符合下列要求：
（一）有产品质量检验合格证明；
（二）有中文标明的产品名称、生产厂厂名和厂址；
（三）根据产品的特点和使用要求，需要标明产品规格、等级、所含主要成份的名称和含量的，用中文相应予以标明；需要事先让消费者知晓的，应当在外包装上标明，或者预先向消费者提供有关资料；
（四）限期使用的产品，应当在显著位置清晰地标明生产日期和安全使用期或者失效日期；
（五）使用不当，容易造成产品本身损坏或者可能危及人身、财产安全的产品，应当有警示标志或者中文警示说明。裸装的食品和其他根据产品的特点难以附加标识的裸装产品，可以不附加产品标识。
如果真的只是如你所说的情况，不存在冒用他人厂址、以次充好、以假充真等现象，那么：第一，质监局应当责令改正，然后销毁你厂的所有不合格纸箱；第二，如若你厂拒不整改，可以酌情处罚；第三，如果要行政处罚，要走一个程序，这个程序一般不超过3个月：质监局应该先做现场检查笔录，阐述现场检查情况，并拍照取证，之后还需要你厂法人或者主要负责人签字确认，进行立案；然后质监局要进行调查，对此案相关情况进行调查，相关人员做调查笔录，取证，并由被调查者签字确认；接下来质监局要召开案审会，确定适用条款、罚款额度等等，然后送达《行政处罚告知书》；在接到《行政处罚告知书》后，如若你厂对该告知书存在异议，在10日以内（具体多少日，告知书会写明，我也不太记得了）可以向质监局提出一份《异议书》，阐述你厂的观点，理由，证据，要求召开听证会；质监局应该会在法定日期内召开听证会，你厂可以派代表参加听证会，提出你厂的观点、证据；如若质监局依然坚持原先的行政处罚，就会给你厂下达《行政处罚决定书》；如若你厂依旧对行政处罚存在异议，那么你厂可以选择向质监局的上级局或者当地政府提出行政复议（必须在法定日期以内，具体多少天，我不记得了）；复议的内容和形式和听证会也差不多，无非两个结果，一个是推翻质监局的行政处罚，另一个是维持质监局的行政处罚；假如是维持了质监局的行政处罚，而你厂还是对该行政处罚存在异议，那么只好到法院进行行政诉讼。大概就是这么一个程序吧。
最后，随便说两句，罚款100万，可不是什么小数目，质监局也要有充分的理由和依据来进行罚款。
发布于 2022-09-11 14:05:47 回复