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本文目录一览：

• 1、学美容一个月多少钱 美容师的工资怎么样
• 2、一般美容师月薪有多少谢谢了，大神帮忙啊
• 3、请问做美容行业的，还经常出差。是什么工作啊。？
• 4、美容师上门服务有前途吗？
• 5、上海哪个招聘网,比较可靠,容易找工作的?
• 6、做美容师工资一般有多少？

学美容一个月多少钱 美容师的工资怎么样

学美容毕业后工资多少钱一个月，这是学美容的人最关心的问题，最怕遇到现实与心理差距太大的情况，特别是现在这个浮躁的年代，大多数人的期望还是希望学了美容后能拿到高工资，那么学美容后工资能拿到多少呢？这个要看美容师毕业后岗位都有哪些呢？

很多人认为学了美容后都是做美容师，就是在店里做顾客，其实这是对美容的误解，美容院对美容的需求并不是单一的，岗位划分也比较多，收入也不同，大致上有这样几个岗位：美容师、美体师、美容导师、美容顾问、咨询师、美容培训师等等，各个岗位薪资构成也不同。

如果你是美容师，那么一般正规的企业，会有初级美容师到金牌美容师等级别，各个级别底薪和提成不同，提成主要看护理手法多少与销售，当然也有很多大型的企业是销售和手工分开的，这就要看实际的情况了。如果美容师具备更高级别的资格认证，那么也会相应的加分，而且随着年限和稳定程度的增长，工资也会随之而长，在制度完善的企业中，加上各项补贴，月均工资3000以上应该是比较常见的。

如果你是美容导师，那么提成基本就与销售业绩挂钩，这点相对于美容师来说，美容导师初期工资并不高，随着客源的增加和销售能力的提高，月均涨幅可能会比美容师大。如果坚持下来，一年两年后月均工资上万都是很有可能的。美容导师主要要刺激女性客户消费，提升店铺业绩，一旦形成稳定的客户资源，那么就会显得很轻松。

如果你是美容顾问，其性质与美容导师差不多，有些单位会将美容顾问的岗位定位于店内，维护新老客户，从中进行深层次的挖掘，这个岗位同样也应用于化妆柜台、会所、酒店等地，需要对产品熟悉掌握，服务于客户。

美容行业相对来说，就业前景好，不挑年龄不挑学历不挑家庭背景，只要肯努力，都会有好的回报，拿高工资的也不在少数，只是当下的年轻人，能不能坚持，吃的下苦，就要看对自己人生的规划了。

一般美容师月薪有多少谢谢了，大神帮忙啊

美容师现在的工资大概一万多。 

美容师必备条件：

1、具有较强的公关能力，会与顾客沟通感情，善于交陌生朋友，能运用高雅的职业谈吐了解顾客的心理需求，虚心听取顾客意见，不论在什么情况下都能以良好的形象出现在顾客面前，使顾客得到最好的服务，在宣传产品及各项服务等方面都能赢得顾客，有显著成效。

2、 具有高雅的外在形象，举止端庄大方，谈吐文明，表现出高雅的气质，待人亲切、诚恳、实在，注意个人修饰，服装整洁，妆面淡雅，处处能给客人营造愉快和谐的气氛。

美容基础知识：

1、美容常识；

2、卫生常识：个人卫生、环境卫生、仪器设备卫生、消毒；

3、安全用电基础知识；

4、相关生理常识：细胞一基本组织和头颈部骨骼和肌肉；

5、皮肤生理知识：皮肤的结构、皮肤的功能、皮肤的分类、常见皮肤传染病。

请问做美容行业的，还经常出差。是什么工作啊。？

都出差美导工资高的原因是什么？为什么出差美导工资那么高呢？美导出差公司会有相应的出差补贴，而出差到美容院一般都是包吃包住的，出差补贴就相当于自己的工资 收入，所以出差美导工资要高一些。

出差美导工资

美导工资一般是由底薪+提成+补助三部分组成。有些公司把底薪分了初、中、高等不同等级，实行梯度底薪制。来【巨美学校】招聘的公司，给出的美容导师底薪一般在1600-2500之前，也就是说，刚从美容导师专业毕业的新手美导底薪最低也在1600左右。提成大概在2%-10%之间，每个公司根据自己公司的情况，定出的提成比例也不一样。

出差补助根据出差地方也分为不同的等级，省会80元/元、地级市60元/天，县级市40元/天（列举某些公司的补助待遇）。有些待遇好的公司包住，如果不提供住宿的，也会根据市场租房行情给予一定的住房津贴，像成都地区，一般每个月在300左右。

就以上介绍的美导工资体系，我们来核算一下，一个熟练的美容导师一个月的工资大概有多高。成都的熟手美容导师，底薪基本在2500左右，定额内的提成为1%，超额完成部分提成按4%来计算。如果每月定额完成50000元，熟手美导做到120000元左右（有经验的美导管理多家店铺，12万很容易就完成），每月出差天数20天。那么这个月的工资大概为：底薪2500+提成3300（50000×1%=500 超额完成70000×4%=2800）+出差补贴1200（20天×60=1200元）+住房津贴300元=7300元。

所有说，一个熟练的美容导师，月薪7-8千是常事，优秀的美导上万月薪也不稀奇。

美容师上门服务有前途吗？

伴随着移动互联网的热潮，美容行业里也不再只是“互联网+美容院”的O2O模式，紧跟其后的又有了“互联网+美容师”O2O模式。那么，面对互联网时代，美容师上门服务有前途吗？

据了解，美容师上门服务可以是手法，可以是产品，美容仪器却是无法上门的。不少美容机构的负责人也表示，从未考虑推行过这项上门服务，大多数顾客就住在美容机构的门店附近，直接进店做美容很便利。不难看出，即便O2O线上服务是一股不可阻挡的发展趋势，“互联网+美容师”的发展空间并没有想象中的那么大。

美容师上门服务收入高

虽说美容师上门服务空间不大，但很多美容师却被它的高薪所吸引，

一家上门美容服务平台推出这样的美容师招聘要求：工薪待遇极高、时间自由支配、无需业绩压力、晋升空间大、社保五险保障，每个美容师都将接受统一的带薪培训，宛如空姐。虽说美容020平台收入高于传统美容院，但美容师上门服务的也并不是都可以拿高薪，还要取决于该美容师的专业水平，工作技能，人员素质，供需变化。没有过硬的专业技能和销售话术，你如何接单，还是老老实实呆在美容院做吧。

100个上门服务的美容师最多能出一个股东

面对移动互联网的热潮，美容师到底选择上门服务还是呆在传统美容院？除了看收入外，还可以看未来职业发展。在传统美容院工作的美容师，未来的发展之路从美容导师，顾问，店长，或者享有美容院的股份，甚至有经验有能力自己都还可以开美容院做老板；020平台的美容师,她的职业发展方向有是私人顾客，带团管理，或者大区经理，从自由职业者发展为合伙团队，或者平台的股东。相对来就来讲看似前途光明，实则是竞争大，压力大，100个美容师最多能出一个股东，但是100个美容师至少可以成就30个美容院老板。

一般有能力的人喜欢自由，没有能力的人喜欢平稳，喜欢的平稳的人会呆在美容院，喜欢自由的人会跳出美容院。美容行业的从业素质偏低，喜欢在美容院的还是大多数，女孩的冒险精神不大，呆在美容院的人会比在外面奔波的人多。到底在美容O2O模式下，美容师选择上门服务还是继续呆在美容院呢？还得看自己的选择吧。

该信息来源于138job中国美容人才网

上海哪个招聘网,比较可靠,容易找工作的?

本人目前也在求职当中 有一些经验 希望能和楼主有所交流吧

我第一要推荐的是 前程无忧 即51JOB 这个网站是我最信任的网站 内容更新快 分类比较齐全 订阅邮件之类的确实比较好的

第二个是智联招聘 容量之大感觉可以和上一个差不多 搜索功能是我接触下来最强的一个了 但是更新不快 重复性很高 而且允许你重复投递简历 这和前程无忧不一样 上面那个7天之内只能让你往一个地方投一次 但这个功能 仁者见仁智者见智吧

因为本人毕业不过一年 应届生招聘网 也是可以经常去去的 那里的机会比较好 但竞争极为激烈 消息面来源各大高校的论坛 可以说 好的太好差的太差 如果楼主刚毕业的话可以去这个网站

第四个就是 上海公共招聘网 俗称12333 政府办的网站 可靠性极佳 但内容不多 不适宜本科及以上的学历

这四个比较好 也是我经常去的

还有几个就是

大上海人才网 不过 因为我学金融的 这个网站搜下来 都是保险公司的营销服务部 选择面太小 楼主可以填一份简历挂着 不用过多留意

与大上海人才网类似的 还有 无忧招聘网 感觉几乎一样

至于中华英才网 不是应届生的话 可能也太适合的 它主要面试应届生的 其它岗位不多 且更新不快 重复性高

以上就是我接触下来还算可以的7个网站 当然了首推前4个 更小范围的话么 建议51job吧

因为本人也在求职 楼主有好的建议的话 也可以留言回复我

做美容师工资一般有多少？

这要看你是在哪里做美容师，所在美容中心的档次如何，一般美容师的工资构成是底薪+提成+单次美容的手工费，如果你是高级别美容师又有很丰富的经验，那么不会低于3000，这个行业人员流动是很快的，希望可以帮到你